Nefris visibiliza el impacto de las mujeres líderes en entornos corporativos y cómo su presencia ha transformado la manera de tomar decisiones, gestionar personas y construir culturas más humanas. El artículo no solo destaca los avances, sino también los desafíos que aún persisten: sesgos inconscientes, falta de representación y exigencias desproporcionadas. Además, se reconocen los aportes del liderazgo con enfoque en el cuidado, la inclusión y la innovación.
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